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苏州五险缴费比例

苏州社保比例都是有法规的，缴纳五险也要按照固定比例计算各项社保费用。按照法规社保五险个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，5元大病保险和0.5%失业保险。用人单位要承担16%养老保险，6%医疗保险，0.5%失业保险，0.2%工伤保险，0.8%生育保险。五险要按照固定比例计算，也要注意按法规缴纳费用。

苏州社保费用计算

计算社保费用要用上报的缴费基数乘以缴费比例，单位则是按照员工去年月平均工资来上报。但是也要注意每年社保缴费基数上下限调整的情况，根据法规苏州社保缴费基数范围是4250元到24042元。比如按照zui低缴费基数来参保，那么社保五险单位要承担1039.5元，个人要承担471.99元。

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