设计方案和绘图在开展古建筑模型设计方案的情况下，关键的是要把握总体关系。所说的把握总体关系便是依据古建筑模型的设计风格，从宏观角度上操纵挑选 、加工工艺及制做深层等诸因素。在把握总体关系的情况下，还需要依据建筑规划设计的局部开展考虑到。由于，一切一个古建筑模型从总体上看全是由多个点、线、面开展不一样的组成二产生。但从局部看，造型设计上就出现有个体差异。而这类个体差异会牵制着建筑模型制作加工工艺和资料的选中。因此在开展古建筑模型设计方案的情况下，要留意融合局部的个体差异开展充分考虑。
建筑沙盘模型中的情景分派是十分关键。如同人和衣服裤子的影响一样，漂亮衣服可以提升人的风采。为了更好地做到简约、栩栩如生、真实的表达效果，使建筑沙盘模型颇具色彩，建筑沙盘模型中情景配备材料的选用应以建筑沙盘模型为总体目标。一条道路：在场景模型中，有人行横道、街道社区、行车道等。在道路设计方案中，应依据道路的差异功能性挑选差异的纹路和色彩材料，如彩色纸贴、彩色喷涂等。一般来说，道路应选用偏暗的材料，更轻。道路色调和互联网标准。胶状物材料；街道社区和街巷应采用浅色系材料。建造道路时，应在道路两边和人行横道上添充较薄的材料，并根据水准转变提高道路实际效果。园林绿化：园林景观布局中的园林绿化可分成道路园林绿化和绿化园林。道路园林绿化以绿化树木为主导，草地、花圃辅助。景观绿化将点、线、面与草地花圃紧密结合。
沙盘模拟的形式是一般需要可以容纳60人左右的空间，布置成六组圆桌合围的操作台，每组分配5-6人，赋予不同的管理角色，通过沙盘和相关模拟货币等教具，模拟六家公司进行4-5会计年度的企业经营对抗。（分组不少于4组，每组少不少于6人）一般需要2-3天的整天时间。学员在几天的模拟训练中，通过环境的经营对抗，切身体验企业经营中经常出现的各种典型问题，体会取得经营业绩时的惊喜和经营失败时的痛苦，对抗之初，有老师进行操作方法和理论指导，在每会计年结束，都有老师进行点评，分析每组的成败得失。同时，有相关的奖惩仪式强化竞争意识。使学员充分意识到企业残酷的内外部竞争环境，端正管理态度，增强管理意识。
沙盘模拟培训的优点：沙盘模拟培训特有的互动性非常强，能调动学员的学习兴趣，使学员在培训中处于高度兴奋状态，充分运用听、说、学、做、改等一系列学习手段，开启一切可以调动的感官功能，对所学内容形成深度记忆，并能够将学到的管理思路和方法在实际工作中很快实践与运用。
首先，传统的物理沙盘，售楼部沙盘，城市规划沙盘，地形沙盘。在使用的过程中，尽可能的保护好沙盘的所有部件，展厅或者售楼部内尽量多使用吸尘器做清洁，避免使用扫帚，沙盘上就不容易落灰了。另外，每隔半年，打电话给沙盘公司，请的工作人员，进行清尘和养护，让沙盘焕然一新。此处请参考一个心理学词汇：破窗效应。
第二类沙盘就属于工业机械沙盘，主要是一些大型的工厂，制造类行业的需求。这类沙盘主要用于上级领导视察工作、接待实地考察项目的甲方等。接待人员务必熟悉沙盘的每一个部位以便于宏观的向上级或甲方讲解工厂各类设备。定期清尘是必须的，另外一个好的ideal是把重要的设备做成动态展示。
第三类沙盘是现代数字沙盘，也是将来沙盘行业的发展前景和方向。投影沙盘，VR沙盘，AR沙盘，电子沙盘都属于数字沙盘。此类沙盘目前沙盘本身的使用效用高并且科技感十足，适合科技行业、参加展会或展厅演示使用。